( )可以在订立劳动合同的同时协商确定，也可以在劳动合同的履行期间因满足主客观情况变化的需求而订立。

A．专项协议

B．集体合同

C．劳务合同

D．补充协议

2009年9月，人力资源和社会保障部等六部门联合下发《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》（被称为“限薪令”）。对中央企业高管发出“限薪令”，有利于实现（）

A.科学管理

B.同工同酬

C.社会公平

D.按劳分配