参考答案：

内部招聘的优点：企业了解员工，所招者更易适应新职位，可以激励员工士气，招聘成本低；缺点是近亲繁殖阻碍新思想进入，选择面窄，不一定能得到最佳人眩外部招聘的优点：选择余地大，可选来优秀人才；缺点是成本高，新人员要较长的时间适应工作，容易影响组织内部人员的积极性。