以下关于人力资源的陈述中，不正确的是()。

A、人力资源是存在于人体中的体能、知识、技能、能力、个性行为特征倾向等为载体的经济资源

B、人力资源管理可以分为宏观管理和微观管理

C、人力资源与其他资源一样也具有物质件、可用性、时效性

D、一定的人力资源必然表现为一定的人口数量

(五)
甲先后从他人手中多次买进各类假发票，然后到某繁华地段出售，从中牟利，其中增值税专用发票三千份，各类普通发票金额13万元。经人举报，甲被公安机关传讯。在传讯过程中，甲交待了主要犯罪事实。后在刑事拘留期间，甲向公安机关提出取保候审的请求，得到同意。在甲取保候审时，公安机关又发现甲在近三年内还犯有盗窃罪。侦查终结后，检察机关向人民法院提起公诉。

公安机关决定对甲取保候审时，应当责令甲______。

A．交纳保证金
B．提出保证人
C．提交保证书
D．提供抵押
E．提供质押