问题 单项选择题

设立最低工资的初衷是维护低收入的贫穷工人,但到头来这些人却找不到工作。有最低工资的规定,雇主当然是选聘生产力较高或较“可爱”的了。在美国,最低工资增加了种族歧视一一支持这种结论的研究很多。最低工资制度让一些人找不到工作的原因是:()。

A.一些雇主有种族歧视

B.工资太低不能维持生活

C.没有了报酬上的就业优势

D.生产力不能满足雇主的要求

答案

参考答案:C

解析:

寻找“原因”实际上是要对材料中心意思有正确的理解。材料中没有提到雇主是否有种族歧视,所以A首先应被排除;B答案“工资太低不能维持生活”,材料中没有提到,而且这也显然不是找不到工作的原因;D答案“生产力不能满足雇主的要求”固然是找不到工作的原因之一,但“这些生产力不能满足雇主要求的人”是否是“拿最低工资的工人”材料没有提到,所以不能选;显然最低工资制度让一些人找不到工作的原因是,当一个工人是拿最低工资的人时,雇主就会认为这个工人的生产力较低,不愿意录用,所以正确答案为C。

选择题
多项选择题