根据我国《劳动法》相关规定，因单位调整产业结构，职工无法适应原工作，经过单位组织的培训后仍然不能胜任新工作的，用人单位可以采取的正确做法是( )。

A．告知单位工会，由工会决定

B．不能解除劳动合同

C．可以解除合同，但应当提前15天通知劳动者

D．可以解除合同，但应当提前30天通知劳动者

建筑施工企业应当建立和健全劳动安全生产（）制度，未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业。

A.教育培训

B.班前安全教育

C.进场安全教育

D.执证上岗