参考答案：（1）这种现象确实存在，这就造成了人才资源的的浪费。因此伯乐的重要性就日益突出了。 （2）但时至今日，随着社会环境的改变，一个人的才能能否得到充分的发挥已经不仅仅取决于伯乐一个因素了，因此对于这种现象我们要从多个角度来查找原因。 （3）除了没有碰到伯乐之外，其他一些因素也会导致人才得不到重视： 才能与工作职位、工作环境不匹配导致无法发挥；工作中没有找到正确的工作方式、方法导致才能没有充分展现出来；疏于和同事、领导的沟通，导致才能不为大家所发现；工作态度不够端正，影响了工作。 （4）因此，为了合理发挥这些人才的作用，一方面，政府和社会要积极为人才创造发挥才能的环境和条件，另一方面，作为人才本身来说，也应该对自己有一个清醒的定位，找到适合自己发挥才能的土壤，同时，在工作中要端正工作态度，找到正确的工作方法，加强与领导、同事的沟通，让大家更好的了解自己。