问题
单项选择题
(由单选和多选组成)
| 某公司每年都要对企业的销售人员进行培训，主要是聘请名教授来讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与，员工普遍认为这种培训没有考虑他们的需求，既浪费时间又没有效果。另外，培训结束以后，就再没有人过问培训的事情了。 |
下列评估内容中，是评估受训人员“学到了什么”的是( )
A．结果评估
B．工作行为评估
C．学习评估
D．投资收益评估
答案
参考答案：C
解析： 学习评估是评估受训人员“学到了什么”。受训人在参加培训与开发结束后，在知识、技能或态度是否有了提高或改变，是学习评估的主要内容。