(一)
根据我国公务员法的规定，非因法定事由、非经法定程序，公务员可以被辞退。定期考核的结果作为公务员辞退的依据。公务员辞退所需经费，应当列入财政预算。公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，予以辞退。女性公务员在孕期的，可以辞退。辞退决定应当以书面形式通知被辞退的公务员。被辞退的公务员，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。公务员被辞退，离职前可以办理公务交接手续。

非因法定事由、非经法定程序不得辞退公务员。