问题 多项选择题

(三)某棉纺企业为增值税一般纳税人,使用的增值税税率为17%,2012年3月1日,“应付职工薪酬”科目贷方余额为516 000元(全部为工资),该企业2012年3月份发生的有关职工薪酬业务如下:

(1)1日,企业租入房屋4套供管理人员免费使用,月租金共计12 000元,每月末支付租金,企业于当月31日以银行存款支付本月租金12 000元。

(2)5日,从月初应付职工薪酬中扣除企业代扣由职工承担的个人所得税8 900元(尚未缴纳),为职工代垫的家庭医药费5 000元,通过银行转账实际发放工资502 100元。

(3)24日,企业以其生产的毛巾被作为福利发放给直接从事生产活动的职工,该批毛巾被市场售价总额为45 000元(不含价格),成本总额为30 000元。

(4)31日,本月各部门工资计算结果如下表:

2012年3月份部门工资计算简表

假定该企业社会保险费的计提比例为工资总额的20%。住房公积鑫金的计提比例为工资总额的15%。

要求: 根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用元表示)

根据资料(1),下列各项中,该企业会计处理正确的是()。

A.A

B.B

C.C

D.D

答案

参考答案:B, C

解析:

【解析】确认为管理人员提供租赁住房的非货币性福利时的分录为:   借:管理费用 12 000   贷:应付职工薪酬--非货币性福利 12 000   支付租赁住房的租金时的分录为:   借:应付职工薪酬--非货币性福利 12 000   贷:银行存款 12 000

选择题
单项选择题