下列只能索赔费用的是( )。

A．不可抗力事件造成的损害

B．业主办理保险未能从保险公司获得补偿部分

C．异常不利的气候条件

D．公共当局引起的延误

(由单选和多选组成。)

某国有企业在过去的几年里吃大锅饭现象严重，人浮于事，效率低下，连年亏损；小王被聘为人事部主任后进行大刀阔斧的改革：首先将“人事部”改为“人力资源部”，突出对人力资源的重视；然后对公司的岗位进行科学的、高效率地设置；接着对员工从履历、经验、潜质等各方面进行综合、全面的评价，将不合格的员工解聘；针对岗位空缺向社会招聘大量人才，将他们分配到不同的岗位上；年终针对员工的绩效进行综合考核，最后认真总结评价各员工及工作岗位的安置情况，效率状况，并适时调整。请回答如下问题：

职位作为企业人力资源管理的基础性工作，其构成要素是（）。

A．职务、职权、任务

B．职务、编制、职责

C．职务、职权、责任

D．职务、编制、职权