团队建设是指企业在经营管理过程中，有计划、有目的、有（）地对其成员进行的培养、训练活动，通过这种活动提高成员的协作精神、合作意识，使其为企业的发展目标而努力。

A.策略

B.标准

C.步骤

D.方法

强调复杂情景和真实学习任务的学习理论派别是( )。

A．联结理论

B．认知理论

C．建构主义理论

D．人本主义理论