问题
单项选择题
目前,中国国有企业的治理结构中,董事长兼总经理的现象非常普遍。 以下哪种解释是最不合理的( )
A.由于中国缺乏人才,所以董事长应该兼任总经理
B.国外也有董事长兼总经理的,说明兼任是合理的
C.董事会和经理会之间的职责很难能分清,所以应该兼任
D.董事长和总经理的官一样大,如果不兼任,就发生多头指挥现象,所以应该兼任
答案
参考答案:D
解析: 在两职分任的情况下,由于董事长与总经理各自代表着不同的利益层,董事长代表委托方,是董事会的代表,也是股东利益的代表;而总经理(或CEO)代表代理方,是经营班子的代表,也是经营者利益的代表,董事长和CEO担负着截然不同甚至可能相互冲突的职能。CEO运作公司,董事长运作董事会,而董事会的职能之一就是恰当地监督CEO,董事会的独立性是不可或缺的。如果董事长和CEO合二为一,董事会将很难对CEO提出批评或者发表独立观点。在合一模式下,总经理往往倾向于向董事会隐瞒一些信息(往往是坏消息),从而降低了董事们评估公司业绩的能力,在此模式下,除了CEO本人,没有人对他进行监督。两职分任从根本上是对CEO权力的控制,同时减小了CEO只注重短期目标的风险。