某股份有限公司是国有资产占控股地位的大型企业，该公司在设立的初期，经营状况较好。2005年9月以后，该公司在内部管理上出现混乱，公司的总会计师有严重的失职行为，为了改善该公司的内部管理，公司决定不设总会计师，将投有会计从业资格的2名会计调离工作岗位，其工作由该公司的出纳人员刘某兼任，具体负责稽核、会计档案的保管工作。2005年11月，聘任张某担任公司的会计机构的负责人，具体负责会计机构的管理工作。张某在到任后，发现该公司的许多会计账簿记录与实物、款项不相符合，财务问题比较严重。
要求：根据以上情况，回答下列问题：
(1)该公司决定不设总会计师是否合法为什么
(2)该公司将2名没有会计从业资格的会计人员调离会计工作岗位的决定是否正确为什么
(3)该公司的出纳人员兼任会计工作具体负责稽核、会计档案的保管工作是否合法为什么
(4)张某担任公司的会计机构负责人，应当具备什么任职条件
(5)张某发现该公司的会计账簿与实物、款项不相符应采取什么措施

属于稳定性运动功能障碍的是（）

A.肌营养不良

B.磨牙

C.儿童擦腿综合征

D.吉兰-巴雷综合征

E.脊柱裂