问题
多项选择题 案例分析题
某公司在聘任一名技术部经理时,对这名主管提出了很多无限制的问题。在面试的过程中,这名应聘者穿着得体,始终面带微笑,谈吐自如。他的从容不迫引起了面试考官的注意,最后他在面试中脱颖而出。但是在后期的工作中,该主管并没有达到公司对他的预期期望。根据以上资料,回答下列问题:
该种面试具有的特点是()。
A.比较耗费时间
B.对面试人要求高
C.对知识、技能和能力考查的信度和效度较高
D.适用于招聘中高级管理人员
答案
参考答案:A, B, D