在超越离合器容差调整机构中，该结构的原始状态是指（）.

A.偏心臂和外壳重合

B.偏心臂中心和外壳中心重合

C.容差调整机构的误差为0时

D.容差调整机构产生误差后未调整的状态

在项目人力资源管理的主要过程中， (52) 的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。

A．项目团队管理

B．项目团队建设

C．组建项目团队

D．人力资源计划编制