小张毕业后进入了一家广告公司，凭着过硬的专业素质和不懈的努力很快成为公司的业务骨干，并被提拔为部门经理。但让公司领导略感意外的是，小张升为主管后虽然依然工作勤恳，但他所管理的部门的整体业绩反而较先前有所下降。通过私下询问，员工们普遍反映小张对下属缺乏适当的管理和激励，他似乎并不关心下属的工作绩效问题。
根据上述资料回答下列问题：

根据麦克里兰提出的需要理论，亲和需求高的人常常( )。

A．不易受他人影响

B．在组织中充当管理者的角色

C．看重能否被他人接受

D．喜欢能体现其地位的场合

患者男，48岁，高度近视20余年。右眼突然视力下降，眼前黑影遮盖3天，首先应考虑（）

A.玻璃体积血

B.玻璃体后脱离

C.玻璃体液化

D.孔源性视网膜脱离

E.后巩膜葡萄肿形成