问题
多项选择题
李江大学毕业后到一公司工作，双方订立劳动合同约定，李江向公司保证5年之内不离开公司，如调动则需支付公司违约金1万元，公司在分配李江住房一套。3年后李江赴国外自费留学，答应公司学习后再回来。公司提出李江如果回来保证接收，但现在李江提前解除合同，李江需支付违约金，退出房屋。李江不同意，双方遂起纠纷。根据劳动法的有关规定，下列有关本案的表述哪些是正确的
A．李江无须支付违约金1万元，也无须退出房屋
B．李江无须支付违约金
C．李江应退出房屋
D．李江应支付违约金
答案
参考答案：C,D
解析：李江与公司签订的劳动合同符合劳动法法规，真实、有效的，现李江提解除合同，自然要承担违约责任。
