参考答案：B

解析： 职业生涯锚是美国著名的职业生涯管理专家埃德加·施恩教授提出的。其特点有：①产生于早期职业生涯阶段，以个体获得的工作经验为基础；②强调个人能力、动机和价值观三个方面的相互作用与整合；③不可能根据各种测试提前进行预测；④并不是完全固定不变的。