问题 单项选择题

战略性人力资源规划与一般性人力资源规划的不同之处在于它( )。

A.能因地制宜提供人力资源

B.更贴近组织战略

C.能对未来人力资源的流动进行预测

D.能经济地使用人力资源

答案

参考答案:B

单项选择题
单项选择题