在战略人力资源管理理论中，借鉴认知心理学领域的研究成果，探索战略形成过程内涵的是认识学派的观点。

某个人认真学习、工作，服从上级，尊敬师长等行为属于群体规范中的（）。

A.正式规范

B.非正式规范

C.一般的社会规范

D.反社会的规范