在制定培训规划时，应在（）之间进行综合平衡。（2011年5月二级真题）

A.培训投资与人力资源规划

B.培训费用与企业人工成本

C.企业正常生产与培训项目

D.培训费用与员工培训意愿

E.员工培训与个人职业生涯规划

健康的观念包括（）。

A.无病、无残、无伤

B.生理、心理健康和社会适应的完美状态

C.人的机体与自然环境和社会环境相互协调

D.体格健壮、心理素质稳定