以欺诈、胁迫的手段或者( )，使对方在违背真实意思的情况下订立或变更的劳动合同无效或部分无效。

A．没收培训证书

B．不允许外出

C．扣发以前的工资

D．乘人之危

E．以晋升为诱饵