丁健是某社会服务机构的领导，在平时的工作中，他要求员工必须了解组织的工作方向和目标，对于工作中出现的员工摩擦，会很好地处理，保障工作的顺利进行。当员工违反机构的相关规定时，丁健态度庄重，理性地进行处置。在此过程中，丁健所使用的领导方式主要有()。

A.引导与沟通

B.发挥团队精神

C.使用领导者的权威

D.获取员工的合作

E.维持纪律与督导训练

坚持权力与义务统一的原则是公民参与政治生活必须把握的基本原则。对权利义务关系的理解正确的是（）。

①权利和义务是相对应而存在的

②权利的实现需要义务的履行，义务的履行确保权利的实现

③只有先实现权利然后才能履行义务

④两者都是不能放弃

A.①②

B.①③

C.②③

D.③④