根据（），管理者应从实际情况出发，确定组织管理的运行目标，制订出一整套系统完整的指标体系，从多方面考察系统运行的效益，取得最佳的管理成效。

A.信息沟通原理

B.目标效益原理

C.运动控制原理

D.系统均衡原理