问题 单项选择题

下列争议适用《劳动法》的是:

A.王某雇用下岗职工李某照顾自己患病的母亲,李某与王某就报酬发生争议

B.在校生陈某假期到某公司勤工俭学,陈某与该公司就加班工资发生争议

C.某企业党委书记与该企业就年休假问题发生争议

D.某有限责任公司股东与该公司就分红问题发生争议

答案

参考答案:C

解析:《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第2条规定,在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。A选项中的关系是劳务关系,不是劳动关系。D选项中股东与公司之间的关系也不是劳动关系。根据《最高人民法院关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(以下简称《关于贯彻执行<劳动法>若干问题的意见》)第10条的规定,企业的党委书记、工会 * * 等党群专职人员也是企业的职工,与企业之间形成劳动关系。所以C选项正确。该意见第12条规定,在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。所以 B选项不适用《劳动法》。

单项选择题
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