第64－66题为套题： 某寿险公司的员工们对于公司绩效考核制度的意见越来越大。经认真检讨后，该公司人力资源部门发现正在实施的绩效考核制度主要存在两类问题，一是要求各部门必须将10%的员工划入不合格的行列，让这些员工离岗学习，即使是在业绩非常好的部门中也是如此，结果导致一部分尽管相对排序靠后，但是实际业绩较好的员工也被迫离岗学习。二是公司的绩效考核结果是保密的，员工们不了解自己为什么得到某种评价，而只是知道自己最后获得了什么样的奖励或者处罚，即员工得不到任何绩效反馈。此外，该公司在绩效考核方面还存在其他一些问题。

该公司在绩效考核中采用了（）。

A．关键事件法

B．强迫分布法

C．目标管理法

D．行为锚定评价量表法

下列有关鼻咽纤维血管瘤的CT表现正确的是（）

A.翼腭窝区软组织密度肿块

B.肿块体积大，呈膨胀性生长

C.翼腭窝扩大

D.压迫上颌窦后壁弯曲变形并向前移位

E.肿块强化不明显