绩效指标权重分配应遵循的原则中不正确的是（）

A.指标的数量一般为5-10项。

B.对绩效目标达成的重要程度越高的绩效指标的权重越大。

C.影响直接且影响较大的绩效指标的权重越大。

D.单项指标的权重不应过高或过低，原则上控制在5%-50%之间，以5%为单位予以增减。

一名患儿在测口腔温度时不慎咬破体温计，护士首先应采取的措施是( )

A．了解咬破体温计的原因
B．检查体温计破损程度
C．清除口腔内玻璃碎屑
D．让患儿喝500ml牛奶
E．给予电动吸引洗胃