问题 单项选择题

为了让企业能随时掌握较为具体的市场薪酬水平,通常采用( )进行岗位评价。

A.岗位排列法

B.岗位分类法

C.要素比较法

D.要素计点法

答案

参考答案:C

选择题
填空题