在其他条件不变的条件下,某国青年劳动力的工资率上涨2%会导致老年劳动力的就业量下降0.8%,这表明该国这两种劳动力之间存在()关系。
A.替代
B.互补
C.总替代
D.总互补
参考答案:D
解析:
本题考查劳动力需求的交叉工资弹性,交叉工资弹性是指一种劳动力的工资率变化1%所引起的另一类劳动力需求量变化的百分比。规模效应(与工资率变动反向):使企业增加所有投入要素的使用,当产品需求的价格弹性越大,规模效应越大。当规模效应>替代效应,成人就业上升,两群体是总互补关系。
考点:劳动力需求理论
在其他条件不变的条件下,某国青年劳动力的工资率上涨2%会导致老年劳动力的就业量下降0.8%,这表明该国这两种劳动力之间存在()关系。
A.替代
B.互补
C.总替代
D.总互补
参考答案:D
解析:
本题考查劳动力需求的交叉工资弹性,交叉工资弹性是指一种劳动力的工资率变化1%所引起的另一类劳动力需求量变化的百分比。规模效应(与工资率变动反向):使企业增加所有投入要素的使用,当产品需求的价格弹性越大,规模效应越大。当规模效应>替代效应,成人就业上升,两群体是总互补关系。
考点:劳动力需求理论