问题 单项选择题

对外部劳动力市场的开放程度低,但内部晋升程度高的是()职业生涯管理模式。

A.堡垒型

B.棒球队型

C.俱乐部型

D.学院型

答案

参考答案:D

解析:在职业生涯管理的模式中,学院型模式的特点是对外部劳动力市场的开放程度低,但是内部晋升竞争程度高,员工的就业安全和职业前程主要取决于其在组织中的表现。

解答题
问答题