问题 单项选择题

有些跨国公司会在整个企业中选择最优秀的人来担当关键职位上的工作,而不考虑候选人的国籍,这种处理文化差异的方法是()。

A.多中心法

B.民族中心法

C.地区中心法

D.全球中心法

答案

参考答案:D

单项选择题 A1/A2型题
单项选择题