掌握了预测人口数及卫生人力与人口的比值，测算目标年度卫生人力需要量的方法是（）

A.健康需要法

B.健康需求法

C.人口比值法

D.综合评价法

E.服务目标法

（）是公职人员职业生涯开始时或任新职时所经历的第一种类型的培训。

A.任职培训

B.初任培训

C.专任培训

D.技能培训