参考答案：A, B, C, D

解析：

人力资源管理指的是为实现企业的战略目标，企业利用现代科学技术和管理理论，通过不断地获得人力资源，对所获得的人力资源的整合、调控及开发，并给予报偿而有效地加以开发和利用的过程。其目标主要有三个方面：

①最大限度地满足组织人力资源的需求；

②最大限度地开发与管理组织内外的人力资源；

③维护与激励组织内的人力资源。