问题 单项选择题

采用行为锚定业绩评表法进行绩效考核的优点不包括( )

A.对工作绩效的计量更精确

B.考评的标准更明确

C.考评工作的独立性很强

D.强调员工工作成果的重要性

答案

参考答案:D

解析: 人员绩效考评的方法有排队法、成对比较法、强迫分配法、图表评定法、行为锚定业绩评定表法、目标管理法、绩效考评面谈。D选项是目标管理法的优点。

单项选择题
单项选择题