当监理人员之间出现配合不当，情绪低落等情况时，总监理工程师应根据( )原理进行协调处理。

A．要素有用性、动态相关性
B．动态相关性、主观能动性
C．主观能动性、规律效应性
D．规律效应性、要素有用性

以下哪项不是实证的特点（）

A.病程长

B.起病急

C.正邪剧争

D.邪实而正气未虚

E.病邪性质各异，临床表现复杂