目前最常用的疼痛强度评估方法为()。
A.NRS
B.VRS
C.VAS
D.MPQ
E.UBA
参考答案:C
解析:VAS视觉模拟量表,是目前临床上最常用于疼痛强度评估的一种方法。
缺陷补偿是指个体在充当社会角色时不可能事事成功,当自我角色目标失败时,常常可能会对相关的社会角色的重要性做重新评价,从而进行自我定义以补偿自己的角色缺陷。
根据上述定义,下列属于缺陷补偿的是()。
A.小王认为评上优秀员工是晋升的关键,因此当评选失利后决定在下一次评选中再接再厉
B.小张有份很不错的工作,他参加公务员考试是抱着试试看的态度,所以当他得知自己没有通过考试时并未觉得太遗憾
C.袁女士离婚后全身心投入工作,取得了很大成绩,她认为事业成功比婚姻幸福更重要
D.黄某大学毕业后求职不顺利,他觉得这是由于自己不是名牌大学毕业生,否则就业会容易得多
领导违反党风廉政建设责任制规定时,退休后将可以免予追究相应的责任追究。()