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问题 补全对话，情景问答
完形填空
A: Excuse   1   , are you Jane ?
B: Yes, I   2  .
A: Good. My name is Liu Qiang. Welcome to China.
B:   3    
A:   4   are you from ?
B: I'm from Chicago(芝加哥).
A: Chicago ? Is it   5   England ?
B: No, it isn't. It's in   6  .
A:   7   he?
B: Oh,   8   Michael.
A: Is he from England ?
B: No. He is from Washington (华盛顿).
A: Is Washington in the USA,  9   ?
B: Yes, that's righ. Michael is   10   American boy.
( )1. A. I              
( )2. A. am              
( )3. A. How are you ?  
( )4. A. Who            
( )5. A. from            
( )6. A. the USA        
( )7. A. Who            
( )8. A. it's          
( )9. A. too            
( )10. A. a              		B. my            
B. is            
B. Thank you    
B. What          
B. to            
B. Canada        
B. Who's        
B. his          
B. right        
B. an            		C. me        
C. am not    
C. Welcome.  
C. Where      
C. in        
C. Cuba      
C. What's    
C. He's      
C. OK        
C. the        
答案

1-5 C A B C C   6-10 A B C A B

推断题

某工厂废液中含有氯化钠、氯化铜和氯化亚铁。某课外小组利用废液制取海绵铜（Cu）和氧化铁两种产品，过程如下图所示（过程中不引入其他元素）。

请回答：

（1）试剂A是        ；固体B的成分是             ； 产品G是      。

（2）检验C过量的方法是                                                 。
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问答题 案例分析题

高迅软件公司是王秉衡博士于1992年创建的，地处上海浦东。目前，它每年的销售额达到2亿人民币，并计划10年内销售额达到6亿人民。10年来，王秉衡博士创造了一套有效而独特的管理方法。他为职工创造了良好的工作环境。在公司总部设有专门的网球场、游戏池，还有供职工休息的花园和宁静的散步小道。公司经常定期举办各种酒会、宴会，同时还举办有女职工为裁判的男职工健美比赛等等活动；除此之外，他还允许职工有自由选择灵活机动的工作时间的自由。他也很注意用经济因素来激励职工。他定期在职工中拍卖本公司的股票，目前，该公司职工已拥有公司220万元人民币的股票了，这样就大大地激发了大家为公司努力工作的热情。王秉衡博士要求每个职工都要订出一个具体的公司五年期战略计划。这样，每个人都了解公司，对公司有强烈的责任心和感情，平时用不着别人来监督就能自觉地关心公司的利益。因为许多职工手中都有公司的股票，所以他们对于公司的利益及其成功是极为关心的。当然，王秉衡深深地知道，要长期维持住这样一批倾心工作的职工确实不是一件容易的事129随着公司的飞速扩大，它的增长速度自然会放慢，也会出现一个更为正式而庞大的管理机构。在这种情况下，应如何更有效地激励职工呢？这自然是人们所关心的问题„„

高迅公司采用了哪些有效的激励方法？并分析其为什么能起作用？
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