选用人才既要有格又要无格，拘泥于一格，会压制人才；没有一定的格，无法把握人才的标准。这体现的哲理是：[ ]

①主次矛盾辩证关系原理 ②矛盾主次方面辩证关系原理③矛盾普遍性和特殊性辩证关系原理 ④矛盾的对立性与统一性辩证关系原理

A．①②   

B．①③ 

C．②④ 

D．③④